В Украине, где смягчают карантин, более трети работников оценили преимущества дистанционного формата работы и хотели бы использовать его в дальнейшем. Такими результатами опроса поделились на кадровом портале grc.ua.
Так, 37% респондентов хотели бы продолжать работать из дома. А почти каждый пятый (21%) опрошенный считает, что из-за опасности коронавируса пока не нужно отменять удаленный формат. Около 19% участников опроса наоборот не смогли привыкнуть к надомной работе и хотят скорее вернуться в офисы. Еще 15% опрошенных декларируют готовность к такому возвращению, однако при условии, если работодатель осуществит дополнительные шаги для защиты здоровья сотрудников. В варианте «Другое» (9% всех ответов) чаще всего фигурируют пожелания иметь гибкий график и миксовать надомную и офисную работу.
«То, что гибкий график работы видится оптимальным или желательным в нынешних условиях, отметили респонденты, отвечая на вопрос о том, какие именно дополнительные шаги должны сейчас осуществить работодатели. Такой вариант выбрали 62% опрошенных«, – сказано в исследовании.
По данным опроса, еще почти половина респондентов (48%) считают, что, несмотря на ослабление карантина, работодатели должны предоставить возможность работать удаленно до окончательной стабилизации ситуации. 43% опрошенных считают, что в компаниях должны быть усилены санитарно-гигиенические нормы, а 38% – что работодатели должны обеспечить корпоративный трансфер, помогая сотрудникам избегать скоплений людей. О желании иметь страховку заявил 36% респондентов, еще почти каждый пятый (21%) считает, что бизнес должен выделять дополнительный бюджет на оздоровление сотрудников. Лишь 2% опрошенных полагают, что никаких дополнительных шагов работодатели осуществлять не должны.
